Руководитель управления обучения и адаптации в городе Москва
Обязанности:
- Организация и координирование процессов развития и обучения сотрудников отдела продаж в регионах
- Разработка методологии процессов адаптации, обучения, развития сотрудников
- Обеспечение качественного обучения Руководителей и Бизнес-тренеров
- Оценка эффективности проводимого обучения
- Ведение отчетности
Требования:
- Высшее образование
- Опыт работы в бизнес-обучении от 3 лет (Банки\Страховые компании)
- Готовность к командировкам
- Харизма, активная жизненная позиция, позитивное мышление, ориентированность на работу с людьми
Условия:
- График работы обсуждается с финальным кандидатом, возможны удаленные рабочие дни по согласованию с руководителем
- Официальное трудоустройство в рамках ТК РФ
- Конкурентный уровень зарплаты: оклад + квартальный бонус при выполнении KPI
- Регулярное обучение на локальном и федеральном уровне
Отклик на вакансию